تقویت آینده تیم منابع انسانی | اریک ون ولپن
در این پادکست، اریک ون ولپن، بنیانگذار AIHR، با HRchat در مورد اینکه چگونه نقش منابع انسانی در حال تغییر است و چرا سازمان ها باید تیم های منابع انسانی خود را ارتقا دهند صحبت می کند.
اریک به مهارتهایی اشاره میکند که متخصصان منابع انسانی برای مرتبط ماندن و اثبات آینده شغلی خود به آن نیاز دارند. او عمیقتر به شکاف مهارتهای موجود و نیاز جهانی به ارتقاء مهارت میپردازد.
متخصصان منابع انسانی باید از فناوری در حال توسعه و راههایی که میتوان آن را در فعالیتهایشان ادغام کرد تا کارآمدتر شوند و به کسب و کار کمک کنند تا به سمت جلو حرکت کند، آگاه باشند.
در این پادکست، اریک بحث می کند:
- متخصصان منابع انسانی برای مرتبط ماندن به چه مهارت هایی نیاز دارند
- تهدیدها و احتمالات بالقوه در بخش منابع انسانی
- ارتقاء مهارت جمعیت HRBP
- نمونههایی از شرکتهایی که از این مجموعه مهارتهای جدید استفاده میکنند که تیمهای منابع انسانی خود را قادر میسازد تا تأثیر بگذارند
راهنمای کامل ما را دانلود کنید تا چارچوب شایستگی HR 2025 را بیابید!
شریک تجاری منابع انسانی 2.0
متوسط | 33 ساعت | (894 بررسی) HRBP ها در خط مقدم کسب و کار هستند و نقش کلیدی ادغام استراتژی کسب و کار با مردم را انجام می دهند…
مقالات جدید
12 معیار DEI که سازمان شما باید ردیابی کند
ادامه مطلب
الگوی مصاحبه رایگان و راهنمای استفاده جامع برای مصاحبه موثر
ادامه مطلب
آموزش مصاحبه برای مدیران استخدام: راهنمای 17 مرحله ای شما
ادامه مطلب
دیدگاهتان را بنویسید