مدیریت افراد: 3 باید و نباید

دیدگاه‌ خود را بنویسید / لقمه های یادگیری

نیش یادگیری AIHR: مدیریت افراد: 3 باید و نباید

یک مدیر خوب چیست؟ در این ویدیو، چندین باید و نباید مدیریت افراد را برجسته می‌کنیم:

  1. انجام دهید: بازخورد (بسیاری از) بدهید
  2. نباید: تأثیر مدیر بر حفظ کارمندان را دست کم بگیرید
  3. انجام دهید: مردان، زنان (و هزاره ها) را برای مدیریت استخدام کنید

در اینجا چند مورد از بزرگترین اختلافات از نظر ویژگی های شخصیتی وجود دارد که اغلب در مدیران بزرگ دیده می شود، اما در مدیران خوب کمتر دیده می شود:

  • تصمیمات خوبی می گیرد
  • خوب گوش می دهد
  • به پیشرفت شغلی و شخصی خود اهمیت می دهد
  • به دیگران انگیزه می دهد
  • اطمینان حاصل می کند که صدای / ایده های من شنیده می شود و مورد توجه قرار می گیرد

در مقاله عمیق ما در مورد بایدها و نبایدهای مدیریت افراد بیشتر بیاموزید.

Neelie Verlinden یک خالق محتوای دیجیتال در AIHR است. او متخصص همه چیزهای دیجیتالی در منابع انسانی است و صدها مقاله در مورد شیوه های نوآورانه منابع انسانی نوشته است. نیلی علاوه بر نویسندگی، سخنران و مدرس چندین برنامه محبوب گواهینامه منابع انسانی است.
برنامه صدور گواهینامه محبوب

تجزیه و تحلیل افراد

متوسط | 33.5 ساعت | (437 بررسی) شروع به استفاده از داده‌ها برای تصمیم‌گیری بهتر و مبتنی بر واقعیت‌های مردمی کنید که در نهایت به نفع سازمان و کارمندان آن است.… بیشتر بدانید

مقالات جدید

12 DEI metrics examples include demographics across organizational levels and adverse impact.12 DEI metrics examples include demographics across organizational levels and adverse impact. راهنماها

12 معیار DEI که سازمان شما باید ردیابی کند

ادامه مطلب

Overview of 5 key elements for effective interviews, including clear objectives and question types.Overview of 5 key elements for effective interviews, including clear objectives and question types. راهنماها

الگوی مصاحبه رایگان و راهنمای استفاده جامع برای مصاحبه موثر

ادامه مطلب

Interview training for hiring managers: 17 Steps, showcasing the initial 7 steps.Interview training for hiring managers: 17 Steps, showcasing the initial 7 steps. راهنماها

آموزش مصاحبه برای مدیران استخدام: راهنمای 17 مرحله ای شما

ادامه مطلب

منبع

دیدگاه‌ خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *